карта сайта ссылка на runamir.ru —айт о магии скандинавских рун

Методика определения психологической характеристики темперамента

Методика определения психологической характеристики темперамента


Нужно ответить на каждый вопрос «да» либо «нет» и запи­сать свой ответ рядом с номером вопроса. Не следует тратить много времени на обдумывание вопросов. Дайте тот ответ, который первым приходит в голову. Отвечайте на все вопросы подряд, ничего не пропуская. Чем искреннее Вы это сделаете, тем точнее и правильнее сможете изучить свой темперамент.

Методика определения психологической характеристики темперамента

Методика определения психологической характеристики темперамента

КЛЮЧ к методике «Психологическая характеристика темперамента».
Опросник темперамента позволяет диагностировать сле­дующие полярные его свойства: экстраверсию—интроверсию, ригидность-пластичность, эмоциональную возбуди­мость—эмоциональную уравновешенность, темп реакций (быстрый-медленный), активность (высокую—низкую) и, кроме того, искренность испытуемого в ответах на вопро­сы. Каждое свойство темперамента оценивается с помо­щью кода опросника. При этом следует построчно сложить ответы «да» (в коде указаны их номера) и полученные сум­мы умножить на коэффициент (3, 2 или 1 балл), затем то же сделать с ответами «нет». После этого вычисляется об­щая сумма баллов, характеризующая конкретное свойство темперамента.
Код опросника
Методика определения психологической характеристики темперамента
Завершение работы. Установите искренность своих ответов на вопросы по шкале: высокая — 13—20 баллов, средняя — 8—12 баллов, низкая — 0—7 баллов (ответы не­надежны). Затем, руководствуясь таблицей «Средние оцен­ки и зоны выраженности свойств темперамента», опреде­лите степень выраженности каждого свойства и зафикси­руйте письменно, например:
«Мой темперамент характеризуется очень высокой эк­страверсией (24 балла), средней пластичностью (7 баллов), очень высокой эмоциональной уравновешенностью (5 бал­лов), быстрым темпом реакций (14 баллов), низкой актив­ностью (9 баллов)».
Средняя оценка и зоны выраженности свойств темперамента
Методика определения психологической характеристики темперамента


Кадровые
Межличностные отношения